Приглашение на работу для иностранного гражданина

Статья на тему: "Приглашение на работу для иностранного гражданина" с разъяснениями профессионалов. Мы постарались собрать весь тематический материал, обработать и разместить в удобном для чтения виде. На все вопросы вам ответит наш дежурный консультант.

Все о деловых приглашениях МВД

Деловое приглашение на официальном бланке МВД

Приглашение на официальном бланке МВД имеют право оформлять компании, зарегистрированные в МВД. На основании этого делового приглашения иностранец получает деловую визу в консульском учреждении государства проживания, или другого государства, в котором он имеет резидентскую визу или вид на жительство.

Деловая виза предназначена для посещения иностранцем Российской Федерации с целью участия в конференциях и выставках, проведения переговоров, поиска деловых партнеров и т.д.

Данный вид визы не дает возможности работать на территории РФ (для этого служат рабочие визы).

Деловые приглашения бывают однократными или двукратными, на срок 30 или 90 суток, а так же многократные на срок 180 или 360 суток.

[3]

Многократное деловое приглашение выдается только иностранцам, которые в течение последнего года хотя бы раз пересекали границу Российской Федерации по любой визе.

При многократной визе иностранец может неограниченное количество раз пересекать границу Российской Федерации, но общее количество дней пребывания в РФ не должно превышать 90 суток из каждых 180.

До 30 дней с однократным въездом

21 рабочих дней /

8 рабочих дней (срочное оформление)

До 90 дней с двукратным въездом

21 рабочих дней /

8 рабочих дней (срочное оформление)

До 365 дней с многократным въездом

21 рабочих дней /

12-14 рабочих дней (срочное оформление)

Уточняйте у менеджера

  • Суммарный срок пребывания в России по многократным визам не должен превышать 90 дней из каждых 180 дней.
  • Срок оформления многократной деловой визы в консульских загранучреждениях может достигать 10 рабочих дней.

Стоимость и возможность оформления приглашения для миграционно-опасных стран необходимо уточнять у менеджеров.

Для оформления приглашений гражданам миграционно-опасных стран мы работаем с российскими юридическими лицами по договору или физическими лицами с обязательным написанием гарантийного письма.

Для оформления делового приглашения для миграционно-опасных стран на официальном бланке МВД необходимо скачать на нашем сайте, оформить и подписать 2 экземпляра договора и составить гарантийное письмо. Эти документы необходимо предоставить нам до начала оформления приглашения.

Видео (кликните для воспроизведения).

Туристическое приглашение в Украину для иностранцев

Стоимость оформления рабочей визы складывается из получения приглашения и, затем, получения визы в российском консульстве.
В настоящее время переоформить старую рабочую визу от предыдущего работодателя на новую визу от нового работодателя без выезда нельзя. Поэтому даже если у иностранца есть действующая рабочая виза, а он хочет визу на следующий период уже от другого работодателя, то необходимо получить приглашение, выехать из России, получить новую рабочую визу и въехать уже по новой визе.

Как получить Рабочую визу

Для приема на работу иностранца

компания-работодатель присылает нам на емейл
1) простую копию выписки ОГРН по своей организации
2) название должности, на которую принимается иностранец

Далее мы подготавливаем все необходимые формы и документы и присылаем Вам на подпись.

После подписания документов Вы передаете нам оригиналы
и мы с Вашими документамипроходим все инстанции

Рабочее приглашение для иностранцев и стоимость оформления

Стоимость рабочего приглашения для визы в Россию зависит от срока пребывания в России и гражданства иностранного гостя.

Гражданство Стоимость, рубли
1 год 3 года
Страны Европы, США, Канада, Южная Корея, Япония, Австралия, Новая Зеландия, ЮАР 90000 100000
Турция 130000 140000
Все остальные страны 160000 170000
Ирак, Иран, Вьетнам, Китай 210000 220000
Не оформляем Филиппины, Афганистан, Ливан

В стоимость услуг включено:

  • Оформление рабочего приглашения сразу на срок 1 или 3 года.

В стоимость не включено: оформление полиса добровольного медицинского страхования. Оплачивается дополнительно в размере 6000 рублей.

Полис оформляется нашей компанией перед оформление рабочего приглашения на срок действия визы.

Срок оформления рабочего приглашения

Стандартный срок оформления рабочего приглашения составляет 30 рабочих дней. Важно понимать, что рабочее приглашение оформляется официально через УФМС, поэтому возможны задержки в силу ряда объективных причин.

В Федеральной Миграционной Службе постоянно проходят реорганизации, административные изменения, которые могут повлиять на срок оформления рабочего приглашения для иностранцев.

Нужно быть готовым, что возможны задержки при выдаче рабочих приглашений.

Пожалуйста, уточняйте обязательно срок оформления рабочего приглашения у наших менеджеров на день подачи документов на рабочее приглашение.

Важно учесть время, которое иностранец затратит в Консульстве РФ за рубежом, где ему будет выдаваться рабочая виза в Россию.

Срок рассмотрения всех документов на рабочую визу в Россию необходимо уточнять у сотрудников Консульства.

Документы, необходимые для рабочего приглашения

  • Копия паспорта иностранца, страничка с фото и наиболее полной информацией;
  • Копия диплома о высшем образовании;
  • Перевод паспорта и диплома на русский язык, заверенные нотариусом в России. Эти документы нужно предоставлять в оригинале. При заказе данной услуги в нашей компании, стоимость подготовки 1 документа 2500 рублей;
  • Фотографии, 4 штуки, размер 3*4, цветные, матовые без уголка;
  • Сообщить точный адрес места жительства иностранца за рубежом;
  • Предоставить информацию о городе и стране получения рабочей визы в Россию, городах для посещения в России, дате въезда в Россию, месте проживания в России.

Полезная информация о процессе оформления рабочего приглашения для рабочей визы в Россию

Приглашение на работу выдается сразу на запрашиваемый срок 1 год (365 дней) или 3 года (1095 дней).

Промежуточных деловых или рабочих приглашений не оформляется на срок до 30 или до 90 дней.

На основе выданного нами приглашения на работу иностранец сразу может получить рабочую визу в Россию на срок, указанный в приглашении.

Рабочая виза в Россию получается лично иностранным гражданином в стране своего гражданства в Консульстве Российской Федерации.

После прибытия иностранца в Россию представители нашей компании официально уведомляют органы УФМС о месте пребывания иностранного гражданина, то есть регистрируют его.

Регистрация иностранца осуществляется в течение 7 рабочих дней.

По рабочей визе в Россию иностранец может быть в России весь срок действия визы без выездов из страны или многократно заезжать и выезжать из страны в период действия российской визы.

Возможен заказ подготовки документов: перевод и заверение паспорта и диплома в нашей компании. Стоимость подготовки 1 документа 2500 рублей.

Внимание! Иностранцы, которые хотят быть в России 1 год без выезда из России, могут рассчитывать на получение студенческой визы в Россию.

Студенческое приглашение оформляется сразу на 1 год.

Студенческие визы можно оформлять в течение 4-х лет подряд.

Предварительно продлевать студенческую визу можно будет без выезда из России.

Возраст иностранца для студенческой визы должен быть не более 40 лет.

Стоимость оформления студенческого приглашения на 1 год составит 120 000 рублей.

Приглашение в Россию для иностранца

Что такое приглашение в Россию?

Приглашение в Россию

— это документ являющийся основанием для получения российской визы. Так же он именуется визовой поддержкой. Приглашение может быть выдано лицензированной российской организацией, аккредитованной Министерством иностранных дел (МИД) с присвоенным референс-номером. Приглашение также может быть получено с помощью российской компании или частного лица в Министерстве внутренних дел в местном отделе виз и регистраций (ОВИР).

Приглашение в Россию для иностранца может быть выдано туристической компанией, приглашающей компанией или уполномоченным государственным органом (МИД РФ или УФМС). Этот документ является основанием для выдачи российской визы при обращении иностранца в российское консульство, его наличие подтверждает правдивость заявленной цели поездки и существование приглашающей стороны, находящейся в России.

Оформлением приглашения иностранцу в Россию занимается приглашающая сторона, в качестве которой может выступать туристическая компания, юридическое лицо или физическое лицо. Различаются приглашения в зависимости от вида визы (которые, в свою очередь, различаются в зависимости от цели поездки). Бывают туристические, деловые, частные, рабочие, учебные и другие приглашения.

Основные типы приглашений:

Туристическое приглашение иностранцу

Для оформления туристической визы иностранцу обязательно нужно иметь на руках туристическое приглашение. При наличии такого приглашения можно получить визу в Россию, срок действия которой может быть до 30 дней. Оформляется такое приглашение на бланках туристических операторов, выступающих в качестве приглашающей стороны. Обязательным условием является наличие у туристического оператора собственного референс-номера.

Согласно законодательству РФ, туристическое приглашение должно состоять из двух частей: подтверждения о приеме иностранного туриста и из туристического ваучера. По внешнему виду туристический ваучер разных туристических компаний будет различаться (из-за различий в дизайне бланков различных туристических компаний).

При этом в приглашении иностранцу, выданном любой туристической компанией, должны быть:

  • название туристической компании, ее реквизиты и референс-номер;
  • паспортные данные иностранца;
  • маршрут иностранного туриста (города РФ, которые он планирует посетить);
  • место его проживания в России (отель или гостиница);
  • кратность приглашения и срок его действия.

Оформить туристическое приглашение в Россию

Деловое приглашение иностранцу

Приглашающей стороной при оформлении приглашения для деловой визы может выступать только аккредитованная организация. Оформить деловое приглашение иностранцу можно тремя способами: на бланке УФМС, Телексом или письмом.

На бланке УФМС

На бланке УФМС приглашение для деловой визы выдается представителю приглашающей организации, после того как он подаст пакет документов в отделение ФМС по месту аккредитации организации, и только если проверка на наличие у данного гражданина запрета на въезд в Россию даст отрицательный результат. Оригинал приглашения нужно отправить иностранцу, он ему понадобится, когда он будет подавать документы на оформление визы в российское консульство.

Ходатайство о выдаче приглашения будет рассматриваться в течение некоторого времени. Для однократных и двукратных деловых виз этот период составляет 17 календарных дней при обычном оформлении и 10 при ускоренном. Для многократной деловой визы – 21 календарный день при обычном оформлении или 17 дней при ускоренном.

Оформить деловое (бизнес) приглашение в Россию на бланке УФМС

Телексом

Очень удобным для приглашаемого является оформление приглашения Телексом. В данном случае приглашение будет представлять собой сообщение, переданное из МИД РФ в консульское учреждение России за рубежом по специальному каналу связи. Направляться такое сообщение может по заявлению от организации, выступающей приглашающей стороной, которая аккредитована при ДКС МИД. В случае оформления приглашения иностранцу таким образом, ему не нужно высылать каких-либо бумаг, а просто нужно будет сообщить номер телексного сообщения. Этот номер он должен будет сообщить в консульстве, когда обратится за визой. Для однократной или двукратной деловой визы срок оформления приглашения Телексом составляет 7 дней, а для многократной – 13 дней.

После введения упрощенного визового режима с США и странами ЕС, появилась возможность оформлять приглашение иностранцу письмом от компании. К тому же был увеличен и максимальный срок действия деловой визы для граждан этих стран: для США – до 3 лет, для ЕС – до 5 лет.

Оформить деловое (бизнес) приглашение в Россию Телексом

Письмом от компании

В выданном приглашающей компанией иностранному гражданину письме должно содержаться ходатайство в российское консульское учреждение о выдаче ему визы. Также в этом письме должно быть приведено обоснование необходимости приезда этого иностранца в РФ.

В случае приглашения письмом оформление деловой визы может занять больше времени, чем при наличии приглашения, оформленного другими способами, поскольку в консульстве должны проверить данные приглашающей организации на то, имеет ли она право выдавать такие приглашения, и данные иностранного гражданина о наличии или отсутствии запрета на его въезд в Россию.

В случае оформления приглашения иностранцу письмом в пакете документов на получение визы можно сдавать скан этого письма, но в некоторых случаях может потребоваться предъявить и оригинал. На оформление приглашения письмом уйдет всего 1 день.

Оформить деловое (бизнес) приглашение в Россию в виде письма

Частное приглашение иностранцу

Чтобы оформить частное приглашение иностранцу, приглашающая сторона должна подать соответствующее ходатайство в отделение ФМС. В данном случае приглашающей стороной может быть как физическое, так и юридическое лицо, которое находится на территории РФ. При этом физическое лицо должно быть совершеннолетним, это может быть как гражданин России, так и иностранный гражданин, проживающий в России и имеющий соответствующие разрешительные документы.

Приглашение будет выдано приглашающей стороне — физическому лицу или представителю юридического лица — после того, как будут проверены данные иностранного гражданина на отсутствие у него нарушений во время его предыдущих визитов в Россию. На оформление такого приглашения законом отведено 30 дней с момента подачи правильным образом оформленных документов приглашающей стороной в отделение ФМС.

Внимание! Мы не рекомендуем использовать частную визу!
Почему? Читать подробнее: Почему не стоит пользоваться частной визой?

Частное приглашение иностранцу будет выдано на бланке УФМС, на котором будет значиться индивидуальный номер бланка и номер приглашения, паспортные данные приглашаемого иностранца, информация о приглашающей стороне, кратность визы, для получения которой выдается приглашение и сроки ее действия, а также подпись должностного лица и печать отдела ФМС, выдавшего приглашение. При наличии частного приглашения виза может быть выдана на срок до 90 дней.

Оформить частное приглашение в Россию

Рабочее приглашение иностранцу

Оформлять рабочее приглашение иностранцу должна приглашающая компания, которая оформила для него приглашение на работу или другие разрешительные документы, необходимые для осуществления трудовой деятельности.

При оформлении рабочего приглашения работодатель должен подать в УФМС по месту своей аккредитации такие документы: ходатайство о выдаче приглашения, гарантийное письмо, копию разрешения на работу, оформленного для данного иностранного гражданина ранее и копию его паспорта.

При наличии рабочего приглашения и других необходимых документов иностранцу будет выдана рабочая виза со сроком действия 90 дней. В течение этого срока он должен будет приехать в Россию в распоряжение компании-работодателя и встать на миграционный учет. Затем работодатель должен будет заняться продлением рабочей визы своего сотрудника до окончания срока разрешения на работу. При необходимости рабочую визу можно будет продлить на год. Делать это можно неограниченное число раз.

Оформить рабочее приглашение в Россию

Учебное приглашение иностранцу

Оформляется приглашение иностранцу для получения учебной визы по ходатайству от приглашающей стороны, в роли которой выступает учебное заведение, зачислившее иностранца на обучение по результатам экзаменов или собеседования. Выдается такое приглашение на срок до 1 года. В случае успешной сдачи экзаменов и перевода на следующий курс, учебное заведение занимается продлением учебной визы. При этом иностранному гражданину не нужно выезжать из РФ.

В оформлении туристического, делового, частного или рабочего приглашений могут помочь специалисты нашей компании. Сроки оформления приглашения и его стоимость вы можете уточнить, созвонившись с нашими менеджерами по телефонам, указанным здесь, или связавшись с ними по e-mail.

Оформить учебное приглашение в Россию

Подробности

jane2690 Обновлено: 11 октября 2017 Просмотров: 24111

Как иностранцу оформить, продлить визу в Россию

1. Как иностранцу оформить визу?

Иностранный гражданин, находящийся за пределами России, может оформить визу на въезд на территорию России на основании приглашения от родственников, друзей либо работодателя, обратившись в консульское учреждение или дипломатическое представительство Российской Федерации.

Приглашение может быть оформлено как на бумажном бланке, так и в форме электронного документа. Иностранному гражданину достаточно предоставить краткую печатную форму приглашения, которая направляется ему приглашающей стороной, в том числе через интернет. При этом получить визу можно только в том городе, который указан в приглашении в графе «Место получения визы».

[1]

За предоставление государственной услуги выдачи или продления визы взимается государственная пошлина в порядке и размере, установленном статьей 333.28 главы 25.3 Налогового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных международными договорами. Квитанцию об уплате госпошлины можно предоставить вместе с пакетом документов по желанию заявителя.

2. Какие нужны документы для визы временно проживающего лица?

Иностранному гражданину, в отношении которого принято решение о выдаче разрешения на временное проживание в Российской Федерации, оформляется виза временно проживающего лица без дополнительного обращения с анкетой в подразделение по вопросам миграции и без проведения проверочных мероприятий.

Виза временно проживающего лица является многократной и выдается одновременно с разрешением на временное проживание в Российской Федерации на срок действия указанного разрешения.

3. Как продлить рабочую или учебную визу?

Документы для продления обыкновенной рабочей либо учебной визы нужно подавать не позднее чем за 20 рабочих дней до окончания срока действия визы.

При наличии уважительной причины , подтвержденной документально, документы для продления визы нужно подавать не позднее даты окончания срока ее действия.

Для продления рабочей визы иностранному гражданину необходимо предоставить следующий пакет документов:

  • анкету установленного образца;
  • действительный заграничный паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина и признаваемый в этом качестве Российской Федерацией;
  • фотографии (две штуки) 3×4 см (черно-белые либо цветные на матовой бумаге);
  • ходатайство организации, по приглашению которой иностранный гражданин пребывает на территории России;
  • копия трудового договора или гражданско-правового договора.

Документы можно подать лично или через законного представителя в одно из подразделений ГУВМ МВД (выберите округ, а затем на открывшейся странице — район).

Визу продлевают в случае возникновения необходимости — не более чем на 10 дней (при наличии документов, подтверждающих необходимость такого продления, и при условии, что суммарный срок пребывания иностранного гражданина в России по многократной визе не превышает 90 дней в течение каждого периода в 180 дней, за исключением некоторых случаев, предусмотренных законодательством).

Обыкновенная учебная виза и обыкновенная рабочая виза продлеваются путем выдачи многократной визы на период обучения / на срок действия трудового или гражданско-правового договора, но не более чем на 1 год для каждой последующей визы. Членам семьи работающих или обучающихся в России иностранцев виза продлевается аналогично.

Если иностранный гражданин не может покинуть Россию, так как ему необходимо экстренное лечение, он тяжело болен или у него умер близкий родственник, проживающий в России, визу продлевают на срок, необходимый для принятия необходимых мер и выезда из Российской Федерации (при предоставлении документа, подтверждающего наличие данных обстоятельств). Визу также продлевают, если иностранный гражданин не может покинуть Россию из-за обстоятельств непреодолимой силы (чрезвычайные и непредотвратимые при данных условиях обстоятельства), явлений стихийного характера.

4. Как оформить транзитную визу?

Транзитная виза выдается иностранному гражданину на срок до 10 дней и может быть только однократной.

Для оформления транзитной визы иностранному гражданину необходимо предоставить следующий пакет документов:

  • анкету установленного образца;
  • действительный заграничный паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина и признаваемый в этом качестве Российской Федерацией;
  • фотографии (две штуки) 3×4 см (черно-белые либо цветные на матовой бумаге);
  • действительный для выезда из России проездной билет или подтвержденную гарантию его приобретения на территории Российской Федерации при наличии визы на въезд в сопредельное с Российской Федерацией по маршруту следования государство, либо визы государства назначения, либо паспорта этого государства, либо мотивированную просьбу и документы, подтверждающие необходимость остановки, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации.

Документы можно подать лично или через законного представителя в одно из подразделений ГУВМ МВД (выберите округ, а затем на открывшейся странице — район).

Рабочая виза в Россию. Разрешение на работу в Москве

Для визовых иностранцев

Помогаем получить. Консультируем

Как принять иностранца на работу в России

Прием на работу иностранных граждан. Пошаговая инструкция. Скачать в Pdf.

Для официальной работы в России иностранцу нужны 2 документа:

рабочая виза «Работа по найму» от компании-работодателя

разрешение на работу, в котором указана компания-работодатель

Наличие только одного из этих документов не позволяет работодателю принять иностранца на работу. Нарушение этого правила наказывается штрафом в 1 миллион рублей на компанию.

Виза должна быть именно «Работа по найму». По другим визам, даже при наличии Разрешения на работу, работа запрещена.
Работать иностранец ( получать официальную зарплату ) может только в той компании, которая указана в визе и в Разрешении на работу.

Сама по себе виза не дает права работать. Она позволяет находиться в России без выезда весь срок действия визы — 1 или 3 года.

Чтобы принять иностранца в штат и платить ему официальную зарплату, кроме Рабочей визы должно быть еще и Разрешение на работу.

Что такое Разрешене на работу? Как получить Разрешение на работу? Читайте здесь — кликните для перехода

Для того, чтобы легально работать в России, иностранным гражданам требуется рабочая виза. Такая виза позволят находиться на территории России в течение всего срока действия визы без выезда.

На рабочую визу не распространяется ограничение пребывания, как, например, для деловых виз: 90 дней из каждых 180.

[2]

Официально работать иностранец может только в той организации, которая указана в его рабочей визе.
В настоящее время рабочие визы выдаются на срок до 3 лет в случае высококвалифицированных специалистов.

В чем разница между обычной рабочей визой и Рабочей визой ВКС

На какой срок выдается
Срок оформления
Получение квоты
Минимальная зарплата
Прохождение медкомисии
Экзамен по русскому языку
Стоимость оформления

Сколько стоит рабочая виза?

Стоимость рабочей визы зависит от объема необходимой работы по подготовке документов и прохождению того или иного этапа в довольно сложной процедуре оформления рабочей визы для каждого иностранца. Мы готовы оказать содействие в подготовке нужного пакета документов для прохождения определенной инстанции, а при необходимости, поможем Вам сдать и получить документы в соответствующих организациях.

Виза на 2 недели

Видео (кликните для воспроизведения).

Вы получаете в итоге :
приглашение на Рабочую визу для иностранца.

Это приглашение необходимо переслать иностранцу и с этим приглашение иностранец обращается в консульство РФ за визой «Работа по найму»

Стоимость оформления
приглашения на рабочую визу в Россию
и разрешения на работу.

Оформление на компанию-работодателя — 65 тыс. рублей —
Комплект Разрешение на работу + Приглашение на Рабочую визу

Если работодателя нет, то оформляем на одну из наших компаний.
Стоимость оформления для граждан Евросоюза, США, Канады, Австралии, Японии, Новой Зеландии, Южной Кореи ( кроме Сербии — см. остальные страны )

на 3 года — 140 тыс. руб.

Срок оформления — 1,5 месяца.

Для остальных стран ( необходимо уточнять у наших менеджеров):

на 3 года — 180 тыс. руб.

Срок оформления — 1,5 — 2 месяца.

Не можем помочь с рабочими визами гражданам Афганистана, Пакистана, Сев. Кореи, Сирии, Турции, Грузии.

Документы для приглашения на рабочую визу в Россию (Работа по найму):

  • Копия паспорта иностранного гражданина спереводом на русский язык, заверенным нотариально (заверяется перевод, а не достоверность копии ).
  • Копия диплома о получении профессии, специальности или квалификации иностранным гражданином, с нотариально заверенным переводомна русский язык;
  • 2 фото 3 х 4 см матовые на белом фоне без уголков и овалов;
  • Анкетные данные иностранца — кликните для скачивания ( наличие работы за рубежом не обязательно ).
  • Полис Добровольного медицинского страхования на срок визы т.е. на 1 или на 3 года в оригинале. Оригинал полиса требуется при получении визы в консульстве.
    Полис ДМС можем оформить мы — стоимость 20 тыс. руб. Оригинал полиса Вы получаете вместе с готовым приглашением для предъявления в консульстве при обращении за визой.

Оформление рабочей визы:

Оформление рабочей визы — это сложный многоступенчатый процесс, в котором почти с самого начала должны быть указаны данные конкретного иностранного гражданина, приглашаемого на работу.

  • Изначально компания-работодатель должна получить квоту на привлечение на работу граждан конкретной страны.
  • Далее необходимо подать сведения о себе как работодателе и о наличии вакансии в Государственную Службу Занятости Населения.
  • По прошествии определенного времени можно обращаться в ФМС за получением Разрешения на привлечение иностранных работников. Решение о выдаче или об отказе в выдаче работодателю Разрешения на привлечение иностранных работников ФМС принимает на основании согласования от ГСЗН.
  • Далее компания работодатель обращается за оформлением индивидуального разрешения на работу для каждого иностранца — т.н. «пластика».
  • После получения пластика компания работодатель подает документы для оформления приглашения на рабочую визу и одновременно на постановку на учет компании в ФМС как организации, приглашающей иностранцев.
  • И вот, наконец, приглашение для рабочей визы получено, и его можно передать иностранцу для обращения в российское консульство за рабочей визой, правильно она называется «работа по найму», и дает право заниматься легальной трудовой деятельностью в России.

С разрешением на работу этот документ дает возможность гражданам других стран быть принятыми в штат российских компаний и получать официальную заработную плату. Как следствие, у иностранца нет ограничений по числу въездов и выездов в течении всего срока действия рабочей визы, единственным обязательным условием является оформление Уведомления о прибытии после каждого въезда на территорию Российской Федерации.
Иностранный гражданин также имеет право получить такой же документ для членов своей семьи (цель въезда будет указана: Сопровождающий член семьи). Оформление российской рабочей визы через нашу компанию позволит вам сократить время на прохождение различных инстанций.

Необходимый пакет документов:

При оформлении рабочей визы в Консульстве РФ вам понадобится следующий пакет документов:

В любом случае для получения текущей информации, мы просим вас связаться с нашими специалистами, это бесплатно.
Мы готовы проконсультировать вас относительно получения рабочей визы в рабочие дни с 10:00 до 19:00 (Время Московское).

Приглашение на работу для иностранного гражданина

Приглашение на въезд в РФ является основанием:

для выдачи иностранному гражданину визы либо

для въезда в РФ в порядке, не требующем получения визы.

Приглашения на въезд в РФ иностранным гражданам в целях работы:

выдаются подразделениями по вопросам миграции территориальных органов МВД по ходатайству принимающей стороны;

выдаются в пределах рабочей квоты иностранным работникам, за исключением иностранных граждан, прибывших в РФ в порядке, не требующем получения визы, утверждаемой ежегодно Правительством РФ.

Кроме того, Правительство РФ устанавливает квоты:

разрешений на работу иностранным гражданам с учетом потребностей в работниках различных профессий и квалификации;

на 2018 год рабочие квоты иностранным работникам были утверждены в количестве более 140 тысяч приглашений и столько же разрешений на работу.

Рабочие квоты иностранным работникам не распространяются:

  • на высококвалифицированных специалистов и членов их семей.

Кроме того, Правительство РФ устанавливает:

  • допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами.

На период чемпионата мира по футболу и по 31 декабря 2018 года включительно привлечение иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности, связанной с подготовкой и проведением чемпионата, осуществлялось без учета квоты на выдачу разрешений на работу и квоты на выдачу приглашений на въезд в РФ. Документы оформлялись в ускоренном и упрощенном порядке.

Необходимые документы для приглашения иностранных граждан на въезд в РФ в целях работы

Для оформления приглашения иностранных граждан на въезд в РФ в целях работы без использования Единого портала Госуслуг приглашающая сторона должна представить:

ходатайство о приглашении иностранных граждан на въезд в РФ в целях работы в 2-х экземплярах;

документ, удостоверяющий личность приглашающей стороны:

для постоянно проживающего в РФ иностранного гражданина — вид на жительство;

для иностранного гражданина, являющегося высококвалифицированным специалистом и осуществляющим в этом качестве трудовую деятельность — документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина;

копию документа, удостоверяющего личность приглашаемого иностранного гражданина, срок действия которого не должен истекать ранее, чем через 6 месяцев с даты окончания предполагаемого срока пребывания;

Если приглашение оформляется в связи осуществлением иностранным гражданином трудовой деятельности, в том числе для иностранных граждан, являющихся высококвалифицированными специалистами, и членов их семей, срок действия документа, удостоверяющего личность приглашаемого иностранного гражданина, не должен истекать ранее, чем через 1,5 года с даты начала предполагаемого срока пребывания.

гарантийные письма приглашающей стороны о принятии на себя обязательств по материальному, медицинскому и жилищному обеспечению иностранного гражданина на период его пребывания в РФ.

Физическое лицо, выступающее в качестве приглашающей стороны, прилагает к гарантийным письмам сведения о доходах (денежных средствах), позволяющих ему обеспечить выполнение указанных обязательств.

Для подтверждения обстоятельств, требующих незамедлительного въезда иностранного гражданина в РФ и срочного оформления приглашения, дополнительно представляется один из указанных ниже документов и его копия:

письмо учреждения или органа здравоохранения РФ, подтверждающее необходимость срочного приезда иностранного гражданина на лечение в РФ;

письмо зарубежной медицинской организации о необходимости экстренного лечения иностранного гражданина на территории РФ;

телеграфное сообщение, заверенное в соответствии с законодательством РФ, подтверждающее факт тяжелой болезни или смерти близкого родственника или супруга (супруги), находящегося на территории РФ.

Для оформления и выдачи приглашения иностранных граждан на въезд в РФ в целях работы с использованием Единого портала Госуслуг приглашающая сторона направляет в электронном виде:

ходатайство (подписывается простой электронной подписью);

копии указанных выше документов.

Оригиналы документов приглашающая сторона представляет:

при обращении в уполномоченное подразделение по вопросам миграции

после получения уведомления о принятии решения о выдаче приглашения иностранному гражданину на въезд в РФ в целях работы.

Квитанция об уплате госпошлины представляется по желанию:

  • в случае непредставления квитанции факт уплаты государственной пошлины проверяется с использованием информации об уплате государственной пошлины, содержащейся в Государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах.

Приглашающая сторона одновременно с ходатайством о въезде иностранных граждан в РФ в целях работы вправе:

представить копии разрешения на привлечение и использование иностранных работников и

разрешения на работу либо копию заявления с отметкой, подтверждающей прием от работодателя документов на оформление разрешения на работу для каждого иностранного работника, в случае оформления приглашения в целях осуществления трудовой деятельности.

Непредставление этих документов не является основанием для отказа в предоставлении государственной услуги по оформлению приглашения на въезд иностранных граждан в РФ в целях работы.

Это правило не распространяется на юридических лиц и филиалы иностранных юридических лиц, выступающих в качестве приглашающей стороны в отношении иностранных граждан — высококвалифицированных специалистов.

Приглашение на въезд иностранных граждан в РФ в целях работы оформляется:

в течение 20 рабочих дней со дня представления всех необходимых документов;

для высококвалифицированных специалистов этот срок составляет 14 рабочих дней;

в случае экстренного лечения, тяжелой болезни (смерти) близкого родственника либо иных обстоятельств, требующих незамедлительного въезда иностранного гражданина в РФ, приглашение оформляется в течение 3 рабочих дней со дня подачи документов.

Приглашающая сторона берет на себя обязанность по реализации гарантий материального, медицинского и жилищного обеспечения приглашенного иностранного гражданина в течение всего срока пребывания в РФ.

Разрешение на работу иностранного гражданина

Получение разрешения на работу для иностранного гражданина, является одним из этапов легализации иностранного сотрудника, который ведет трудовую деятельность в нашей стране, и является основным документов, на основании которого иностраный гражданин работает в России.

Какие документы необходимы для работы в России?

Процесс получения разрешительных документов, для иностранных граждан, которые будут работать в России, в хронологическом порядке, выглядит следующим образом:
• Получение квоты на привлечение и использования иностранных специалистов;

• Получение разрешения на работу;

На какой срок выдается разрешение на работу?

Разрешение на работу выдается миграционной службой, по срок действия трудового договора, но не более чем на 1 год. Исключение могут составлять разрешения на работу для высококвалифицированных специалистов , срок действия которых достигает 3-х лет.

В соответствии с пунктом 4 статьи 13 Федерального закона от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель может привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на их привлечение и использование, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность при наличии у него разрешения на работу.

Так же миграционным законодательством предусмотрено, что работодатель, который привлекает иностранную рабочею силу обязан обеспечить получение иностранным сотрудником разрешения на работу.

Разрешение на работу позволяет иностранному гражданину вести трудовую деятельность на территории Российской Федерации, в пределах одного региона, и работать по той специальности (должности) которая указана в разрешении на работу.

В данный момент получение разрешения на работу необходимо только для иностранных сотрудников, которые въехали в Россию в визовом порядке, а для иностранных сотрудников, которые въехали в Россию, в безвизовом порядке,взамен разрешения на работу, предусмотрено получение патента на работу.

За какой срок выдают разрешение на работу?

Срок выдачи разрешения на работу не должен превышать 15 рабочих дней, с момента подачи документов.

Какие документы необходимы для получения разрешения на работу?

Для получения разрешения на работу для иностранного гражданина, необходимо будет предоставить:

• 1 фотография, размером 3х4, цветное, на белом фоне;
• Переведенную и нотариально-заверенную копию паспорта;
• Сертификат от отсутствия ВИЧ-инфекции, а также заключение об отсутствии таких болезней как: лепра (болезнь Гансена), туберкулез, сифилис, хламидийнаялимфогранулема (венерическая), шанкроид, наркомания;
• Платежное поручение, подтверждающее оплату государственной пошлины в размере 3.500 рублей;
• Сертификат подтверждающий владение данным иностранным гражданином русским языком, знание истории России и основ законодательства(за некоторым исключением);

Можно ли иностранного сотрудника направлять в командировки?

Разрешение на работу действует пределах одного субъекта России, но в то же время, предусмотрена возможность командировки иностранных сотрудников, вне пределов того региона, в котором выдано разрешения на работу, в следующих случаях:
• На срок до 10 календарных дней, в течение периода действия разрешения на работу, при направлении в служебную командировку;
• На срок до 60 календарных дней, в течение периода действия разрешения на работу, если постоянная работа осуществляется работником в пути или носит разъездной характер, и это указанно в его трудовом договоре;

Как выглядит разрешение на работу для иностранца?

Можно ли вносить изменения в разрешение на работу?

Весенние изменения в разрешение на работу иностранного гражданина.

Российским миграционным законодательством предусмотрена возможность внесения изменений в разрешение на работу.

Срок выдачи разрешения на работу в которое вносится изменения, не должен превышать 10 рабочих дней, с момента подачи документов.

В каких случаях вносится изменения в разрешение на работу?

Внесение изменения в разрешение на работу для иностранного гражданина предусмотрено в двух случаях:

• В связи со сменой фамилии, имени, отчества иностранного сотрудника;

• В связи со сменой паспорта (удостоверения личности) иностранного сотрудника.

Так же законодательством установлены сроки, в которые должны быть поданы документы, необходимые для внесения изменения в разрешение на работу:

• Документы на внесение изменение в разрешение на работу, должны быть поданы в течение 7 рабочих дней, с момента получения нового паспорта иностранным гражданином, если паспорт был выдан соответствующим консульством на территории России;

• Документы на внесение изменение в разрешение на работу, должны быть поданы в течение 7 рабочих дней, с момента въезда в Россию, если иностранный гражданин сменил паспорт за границей.

Для внесения изменения в разрешения на работу для иностранного гражданина, в миграционную службу необходимо будет предоставить:

• Переведенную и нотариально заверенную копию нового паспорта;

• Справку о фактической дате получения паспорта иностранного гражданина;

• Оригинал разрешения на работу разрешения на работу;

Практика оказания услуг показала, что при получении нового паспорта в консульстве, на территории России, в самом паспорте указанная дата выдачи паспорта может не соответствовать фактической дате получения нового паспорта, и может быть указана «задним числом». На этом основании мы рекомендуем иностранному гражданину, который меняет паспорт, во момент получения нового паспорта, получить в консульстве справку о фактической дате выдачи паспорта.

С учетом того факта, что на подачу документов, о внесении изменения в разрешение на работу отведено 7 рабочих дней, а дата выдачи паспорта, которая указана в самом паспорте не совсем соответствует действительности, то есть вероятность, что на иностранного гражданина будет наложено административное взыскание, на основании того, что документы на внесение изменения в разрешение на работу, не были поданы в соответствующий срок.

Получение справки о фактической дате выдачи нового паспорта тем более актуальна, при подаче документов на внесение изменении в разрешение на работу в регионах России, при том условии, что как правило новые паспорта иностранным гражданам, выдают в консульства, которые находится в Москве, и потом документы, необходимые для подачи на внесение изменений в разрешение на работу, необходимо направлять в регионы, что тоже занимает определенное время.

Как проверить, действительно ли разрешение на работу?

Действительность, актуальность разрешения на работу можно проверить двумя способами:

· Обратиться с офицальным письменным запросом (обращением) в территорильное управление по вопросам миграции;

Запрос через офицальный ресурс миграционной службы, обрабатывается намного быстрее, чем письменный запрос, а если даже быть точнее, выполняется он-лайн, но при этом он не может с полной уверонностью предоставить информацию, готово или действительно на данный момент разрешения на работу, так как носит информационно-справочный характер.

Более офицальным и действенным способом получить информацию, о действительности разрешения на работу, является письменный запрос (обращение) непоредственно в териориальное УВМ, но и срок ответа в этом случае возрастает до 30 календарных дней, с момента подачи запроса.

Кому не надо получать разрешение на работу?

Каким категориям иностранцев не надо получать разрешение на работу, в соответствии с миграционным законодательством России:

• Иностранные граждане, которые прибыли в России в порядке, не требующем получение визы, и которые получили патент на работу;
• Иностранные граждане, получившие в России разрешение на временное проживание (если они работают в пределах того региона, где им выдано разрешение на временное проживание);
• Иностранные граждане, получившие в России вид на жительство;
• Иностранные граждане, являющиеся сотрудниками (работниками) дипломатических и консульских служб иностранных государств;
• Иностранные граждане, которые являются сотрудниками иностранных компаний, и выполняющие сервисные или монтажные работы, а также гарантийное и посгарантиное обслуживание поставляемого в Россию технического оборудования и при условии пребывания их в России на основании деловой визы, с целью поездки «техобслуживание»;
• Иностранные граждане, являющиеся журналистами, и которые аккредитованы при МИД России;
• Иностранные граждане, которые являются студентами (обучающимися) организаций профессионального и высшего образования, и которые работают в свободное от учебы время, в этих организациях, или во время каникул;
• Иностранные граждане, которые прибыли в Россию, не более чем на тридцать дней для осуществления гастрольной деятельности.

В каких случаях иностранцы не имеют право работать в России?

Иностранные граждане не имеют право работать в России, в следующих случаях:

• В должности главного бухгалтера, а в некоторых случаях и финансового директора;
• На муниципальной службе;
• Выполнять функции командира, на воздушном судне;
• Работать в организации, связанной с обеспечением безопасности Российской Федерации;
• Занимать должность в составе морского экипажа, плавающего под флагом России;

В каких случаях могут отказать в выдаче разрешения на работу или аннулировать разрешение на работу?

Отказать в выдаче разрешения на работу или аннулировать, уже выданное разрешение на работу могут в следующих случаях:

• выступает за насильственное изменение основ конституционного строя России, или действиями создает угрозу безопасности России или её граждан;

• финансирует, планирует террористические (экстремистские) акты, оказывает содействие в совершении таких актов или совершает их;

• в течение пяти лет, предшествовавших дню подачи заявления о выдаче разрешения на работу, подвергался административному выдворению (депортации) за пределы России, или в течение десяти лет, предшествовавших дню подачи заявления о выдаче разрешения на работу, неоднократно (два и более раза) подвергался административному выдворению за пределы России;
• представил поддельные или подложные документы либо сообщил о себе заведомо ложные сведения;
• осужден вступившим в законную силу приговором суда за совершение преступления, или имеет непогашенную (неснятую) судимость;
• неоднократно (два и более раза) в течение одного года привлекался к административной ответственности за нарушение законодательства Российской Федерации в части обеспечения режима пребывания (проживания) иностранных граждан в России;
• находится за пределами Российской Федерации более шести месяцев;
• является больным наркоманией, либо не имеет сертификата об отсутствии у него заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции), либо страдает одним из инфекционных заболеваний, которые представляют опасность для окружающих.
• не достиг возраста восемнадцати лет;
• принято решения, о запрете въезда в Российскую Федерацию данного лица.

В случае отказа, при выдаче разрешения на работу, сотрудники миграционной службы обязаны выдать мотивированный отказ в выдаче разрешении на работу, с указанием причины отказа.

Источники


  1. Поручительство. Комментарии, судебная практика и образцы документов. — М.: Издание Тихомирова М. Ю., 2015. — 517 c.

  2. Брэбан, Г. Французское административное право; М.: Прогресс, 2012. — 488 c.

  3. Общая теория государства и права. Академический курс в 3 томах. Том 3. — М.: Зерцало-М, 2001. — 528 c.
  4. CD-ROM. Лекции для студентов. Юридические науки. Диск 1. — Москва: Высшая школа, 2016. — 251 c.
  5. Дельбрюк, Б. Введение в изучение языка. Из истории и методологии сравнительного языкознания: моногр. / Б. Дельбрюк. — М.: Едиториал УРСС, 2015. — 154 c.
  6. Данилов, Е.П. Жилищные споры: Комментарий законодательства. Адвокатская и судебная практика. Образцы исковых заявлений и жалоб. Справочные материалы / Е.П. Данилов. — М.: Право и Закон, 2016. — 352 c.
Приглашение на работу для иностранного гражданина
Оценка 5 проголосовавших: 1
Читайте так же:  Возобновление исполнительного производства после его окончания – порядок действий